Eind 2007 liep de CAO Openbaar vervoer af. Bij de onderhandelingen over een nieuwe cao werd geen overeenstemming bereikt, waarna de vakbonden collectieve acties hebben aangekondigd. De voorzieningenrechter te Groningen heeft bepaald dat deze acties onrechtmatig waren en de werknemers die aan de acties hebben deelgenomen, zijn op hun loon gekort. In deze procedure vorderen de vakbonden van de werkgevers dit ongedaan te maken. Op 28 april 2010 oordeelt de kantonrechter te Hilversum dat de werkgevers gerechtigd waren een korting toe te passen, maar dat de hoogte van de loonkorting afhankelijk gesteld moet